Murcia pone en marcha la FP Dual Intensiva tras un convenio con HoyTú, duplicando horas en empresa y remuneración para que más de 1.500 alumnos de Hostelería y Turismo ganen experiencia real y mejores oportunidades.
La Región de #Murcia da el primer paso para lanzar una modalidad nueva de #Formación Profesional que ya se conoce como FP Dual Intensiva. Todo empezó con un acuerdo entre la Consejería de Educación y Formación Profesional y la Federación Regional de Empresarios de #Hostelería y Turismo, HoyTú.
El objetivo es que, a partir del próximo curso, el alumnado de Hostelería y #Turismo pueda sumar más horas de prácticas en empresas y, a la vez, recibir una remuneración durante ese periodo.
La firma del convenio la protagonizaron el consejero Víctor Marín y el presidente de HoyTú, Bartolomé Vera, en un acto celebrado en el restaurante El Churra de Murcia.
Allí se explicó que esta #colaboración público-privada marca la primera de una serie de acuerdos con distintos sectores para que el alumnado realice más prácticas en puestos de trabajo reales y reciba una compensación económica.
La FP Dual Intensiva, como se llama oficialmente, duplicará la carga de formación en las empresas. Pasará de unas 500 horas a entre 700 y 1.000 horas de formación en centros de trabajo, lo que implica que el periodo de prácticas ocupará entre el 35% y el 50% de la duración total del ciclo formativo.
Además, comprenderá al menos el 30% de los resultados de aprendizaje de los módulos profesionales. En paralelo, el alumnado contará con un contrato de formación remunerado, con un salario equivalente al 80% del Iprem y alta en la Seguridad Social.
En virtud del convenio, se prevé que los más de 1.500 alumnos que estudian alguno de los grados de Hostelería y Turismo en centros financiados con fondos públicos de la región puedan beneficiarse de esta modalidad.
Además, ya son 70 las empresas que se han adherido al sistema, una muestra de la voluntad de las empresas de la provincia de participar y apostar por formación práctica de calidad.
El acuerdo tiene vigencia hasta el 31 de diciembre de 2028, lo que da un marco estable para la implantación gradual de este modelo. Para apoyar la expansión, la región ya cuenta con unos 8.500 convenios con empresas para garantizar las prácticas formativas del alumnado de FP.
Murcia figura entre las comunidades con mayor empleabilidad de los titulados de FP
Otra de las cifras destacadas es la apuesta por ampliar la oferta de FP en la Región: este curso se ha superado la barrera de 46.800 plazas, con la mirada puesta en alcanzar las 50.000 plazas en el curso 2027-2028. En este marco, Murcia figura entre las comunidades con mayor empleabilidad de los titulados de FP, y se destaca la alta afiliación a la Seguridad Social en grado medio, así como un segundo puesto en grado básico, según datos del Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes.
Más allá de Hostelería y Turismo, el Ejecutivo regional prevé firmar acuerdos con otros sectores que demandan perfiles profesionales como comercio, agricultura, construcción y mecánica.
El objetivo es claro: que la formación se realice cada vez más cerca del tejido productivo, que los alumnos se queden ya formados para trabajar y que las empresas encuentren perfiles listos para contribuir a la economía regional.
En resumen, la FP Dual Intensiva pretende simplificar y acortar las vías entre estudio y empleo, facilitando prácticas de calidad, remuneradas y vinculadas a la realidad del mercado.
Si funciona, podría convertirse en un modelo repetible en otras áreas y en otros territorios, con beneficios evidentes para familias, centros educativos y empresas que ya demuestran interés en este tipo de cooperación.