El Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo (IRSST) de la Comunidad de Madrid organizó el evento 'Seguridad y Salud 360', que abordó cuestiones clave sobre la diversidad generacional y funcional en el ámbito laboral, así como la integración de la perspectiva de género en la prevención de riesgos laborales. Representantes institucionales, figuras de influencia y profesionales de diferentes empresas participaron en mesas redondas y ponencias. Además, se contó con la actuación del Mago Karim para amenizar el evento.

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El Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo (IRSST) de la Comunidad de Madrid ha organizado con éxito el evento 'Seguridad y Salud 360', que tuvo lugar en las instalaciones de Roche Farma.

Este evento reunió a representantes institucionales, figuras de influencia y profesionales de diferentes empresas para abordar cuestiones clave sobre la diversidad en el ámbito laboral.

La directora general de Trabajo y gerente del IRSST, Silvia Marina Parra Rudilla, inauguró el programa de actos destacando la importancia de afrontar la seguridad y salud laboral desde una perspectiva integral.

Durante la jornada, se abordaron temas como la diversidad generacional, la diversidad funcional y la integración de la perspectiva de género en la prevención de riesgos laborales.

En el primer bloque de la jornada, se trataron temas relacionados con la diversidad generacional en el lugar de trabajo. Expertos en la materia, como Tomás Pereda, subdirector de la Fundación Más Humano, y Elena Cascante, socia del Observatorio Generacciona, compartieron sus opiniones.

Además, se contó con la participación de Esperanza Núñez, responsable de Talento en SEUR, y Teresa Moreno, jefa de la Unidad Técnica de Formación y Sensibilización del IRSST.

En el segundo espacio de la jornada, se exploró la diversidad funcional. Javier Luengo, director de Plena Inclusión, Montse More, directora general de la Fundación Prevent, Nerea Cacho, responsable de Fundación Club Deportivo Leganés, y Lola Herrera, jefa de la Unidad de Control de Exposición a Contaminantes del IRSST, fueron los encargados de abordar este tema.

Por último, se abordó la integración de la perspectiva de género en la prevención de riesgos laborales. Expertas en la materia, como Ana Ávila, directora de Seguridad, Salud y Bienestar en Mahou San Miguel, y Cristina Calderón, directora del Departamento de Prevención en ARPADA, compartieron sus conocimientos.

Además, se contó con la participación de Silvia Aumente, responsable de PRL y Health & Wellbeing Leader en IKEA, Mariano Torres, P&C Head de Roche Farma España, y Manuel Bartolomé, jefe de Servicio de Control de Condiciones de Trabajo del IRSST.

Durante la jornada, los asistentes tuvieron la oportunidad de conocer de primera mano las experiencias de organizaciones que han contado con el asesoramiento del IRSST.

Se destacaron los resultados de sus contribuciones y proyección, así como el apoyo recibido de la Comunidad de Madrid.

Para amenizar el evento, los participantes pudieron disfrutar de espacios de networking, pausas para el intercambio de ideas y hasta una actuación del reputado Mago Karim.

Sin duda, este evento ha sido todo un éxito en cuanto a la reflexión y el debate sobre la diversidad en el ámbito laboral.