Sevilla refuerza a fondo la Policía Local: macro-convocatoria de 150 plazas y un plan para sumar 370 agentes
La ciudad de Sevilla anuncia un refuerzo masivo de la Policía Local con una macro-convocatoria de 150 plazas y un plan de 220 agentes entre 2023 y 2027, para sumar 370 policías a la plantilla y modernizar la gestión y la respuesta en las calles.
En Sevilla, el gobierno municipal liderado por José Luis Sanz ha empezado a mover ficha para reforzar la #Policía Local con una apuesta que no pasa desapercibida: una macro-convocatoria de 150 plazas que se suma a un plan de refuerzo ya en marcha para completar 370 policías entre la plantilla actual y las incorporaciones de los próximos años.
La estrategia global, que se extiende de 2023 a 2027, prevé sumar 220 nuevos agentes y, con la convocatoria de 150 plazas, la cuenta total de refuerzos asciende a 370.
El objetivo es modernizar la estructura de mando y reforzar la respuesta operativa en las calles de la ciudad, poniendo especial énfasis en la seguridad en los barrios.
Para el año 2026 está prevista la mayor aportación: 94 nuevos agentes. El alcalde explicó que este año se materializará un proceso de expansión muy visible para los vecinos: 18 de los nuevos ya han tomado posesión, 28 están terminando su formación en julio, 39 la concluirán en noviembre y 9 corresponden a movilidad horizontal para completar vacantes.
El ciclo de este bloque se cerrará a finales de 2027 con otros 39 policías del turno libre procedentes de la OEP de 2024, proceso que ha generado un gran interés con más de 2.150 solicitudes.
El Ayuntamiento quiere optimizar recursos y acelerar la llegada de más agentes a los barrios unificando dos ofertas de #empleo público distintas en una sola fase de selección
Además, el Ayuntamiento quiere optimizar recursos y acelerar la llegada de más agentes a los barrios unificando dos ofertas de empleo público distintas en una sola fase de selección, de modo que la gestión sea más ágil y menos fraccionada.
Sobre la modernización, Sanz ha insistido en una renovación de la estructura de mandos y en impulsar acuerdos con los sindicatos para que la Policía Local esté mejor preparada para afrontar las necesidades actuales.
Un ejemplo claro es la creación del GAR, Grupo de Apoyo y Reacción Local, una unidad especializada ya operativa con 34 efectivos (30 policías y 4 oficiales).
Este grupo aporta un soporte vital para el conjunto de la plantilla y la hace más versátil, rápida y capaz de responder a incidentes en toda la ciudad.
Históricamente, #Sevilla ha ido combinando diferentes vías para ampliar su policía local, entre movilidad interna, promociones y programas de formación.
El impulso actual se enmarca en una tendencia de seguridad municipal que se ha acelerado en los últimos años, con un municipio que busca no solo cubrir plazas, sino dotar al cuerpo de herramientas modernas y una reorganización que favorezca el servicio diario a las vecinas y vecinos.
