El Vicelehendakari Mikel Torres destaca el papel de las empresas con más de cien años en la economía vasca, subrayando su contribución a la innovación y cohesión social, en un contexto de retos digitales y energéticos.
En el País Vasco, el Vicelehendakari y consejero de Economía, Trabajo y Empleo, Mikel Torres, ha puesto en valor la trayectoria de las #empresas centenarias de la región, resaltando que su longevidad es resultado de un modelo basado en la colaboración entre el sector público y privado, el diálogo social, y la apuesta continua por el talento y el apoyo a las compañías en todas sus etapas.
Durante su intervención en los Encuentros SER Euskadi, celebrados en Donostia para conmemorar el centenario de Radio San Sebastián, Torres aseguró que la historia y éxito de estas empresas representan «lo mejor de nuestro tejido productivo», destacando su capacidad para innovar desde la tradición y mantener modelos cooperativos arraigados en la comunidad.
El consejero afirmó que la #economía vasca debe avanzar hacia un modelo más competitivo, sostenible y humano. En su opinión, el progreso económico debe ir de la mano de la cohesión social, construyendo un #Euskadi donde las personas estén en el centro del crecimiento.
En este contexto, señaló que la justicia social no debe considerarse un lujo, sino una condición esencial para el desarrollo equilibrado.
Torres también abordó los desafíos del presente, marcados por la digitalización, la inteligencia artificial, la transición energética y el relevo generacional.
Percepción de la juventud en Euskadi sobre la inmigración extranjera
A través de una encuesta online realizada por el Observatorio Vasco de la Juventud, se obtuvieron datos sobre la percepción de los jóvenes en Euskadi respecto a la inmigración extranjera. Estos datos muestran cambios en los últimos años y revelan opiniones divididas sobre la cantidad de personas extranjeras en la región.«Estos retos representan oportunidades históricas para reforzar nuestra competitividad y para crear un entorno aún más sólido y cohesionado», afirmó.
Desde un enfoque histórico, las empresas vascas con más de cien años de existencia ejemplifican la fortaleza industrial y el carácter innovador de la región.
Algunas de estas empresas surgieron en momentos difíciles, en épocas de guerras y crisis económicas, adaptándose y evolucionando para mantenerse relevantes.
Ha sido clave en su sostenibilidad
La tradición cooperativa, particularmente presente en empresas como la Mondragón, ha sido clave en su sostenibilidad.
El Vicelehendakari enfatizó que el apoyo a impulsar un modelo económico «sólido, innovador y sostenible» es fundamental para generar empleo de calidad y presentar oportunidades de futuro.
La visión de las empresas centenarias también incluye acompañar los procesos de transformación y reforzar el diálogo social y la cohesión.
Por otro lado, Torres agradeció la contribución de estas compañías a la historia y progreso de Euskadi, asegurando que la supervivencia de su legado solo ha sido posible gracias a un compromiso colectivo y a la distribución de los beneficios del crecimiento.
Finalmente, hizo un llamado a seguir construyendo un País Vasco donde la unión, la innovación y el compromiso social sigan siendo los pilares del desarrollo regional, asegurando un futuro más fuerte, justo y competitivo para todos sus habitantes.