A pesar de las festividades, el mercado laboral indio se mantiene fuerte, con un crecimiento notable en inteligencia artificial y tecnologías emergentes.
Nueva Delhi, 2 de abril: Las tendencias de contratación en el mercado laboral de oficinas en India se mantuvieron estables durante el mes de marzo, según un informe publicado el miércoles.
La mayoría de los sectores clave se mantuvieron en niveles similares a los del año anterior, destacando el crecimiento significativo en inteligencia artificial y aprendizaje automático (IA-ML), que experimentó un incremento del 25 por ciento interanual.
A pesar de que marzo tuvo dos fines de semana largos debido a las festividades de Holi y Eid, las tendencias muestran una notable resiliencia y apuntan hacia un impulso positivo, según indica el informe.
Sin embargo, algunos sectores vieron descensos en comparación con marzo de 2024: el comercio minorista cayó un 13 por ciento, la industria del petróleo y gas un 10 por ciento, y el sector educativo un 14 por ciento.
"Esperábamos algunos descensos temporales debido a los fines de semana largos en marzo. No obstante, el hecho de que el índice general y la mayoría de los sectores clave se mantengan estables en comparación con el año pasado es un signo prometedor para nosotros.
El gobierno también ha facilitado la contratación de más de un millón de recursos humanos en el ejercicio fiscal 2024-2025 a través del Mercado Electrónico del Gobierno, GeM", comentó el Dr.
Pawan Goyal, Director de Negocios de Naukri.
El crecimiento robusto en áreas como IA-ML, tecnologías emergentes y el grupo de profesionales senior añadieron un rayo de esperanza a las tendencias de marzo.
Curiosamente, el subsector de tecnologías emergentes dentro del sector de TI, que incluye empresas que trabajan en tecnologías como criptomonedas y blockchain, experimentó un crecimiento del 36 por ciento.
Además, las startups de TI también vieron un aumento del 11 por ciento en marzo de 2025.
Chennai se destacó como el centro de contratación de unicornios este mes, registrando un impresionante crecimiento del 29 por ciento en la contratación de unicornios.
La región de Delhi NCR le siguió de cerca con un crecimiento del 23 por ciento, mientras que Hyderabad aportó su propio impulso con un aumento del 17 por ciento.
Los unicornios en los sectores bancario y de servicios financieros fueron particularmente agresivos, mostrando un sólido crecimiento del 36 por ciento en contratación, desafiando así el sentimiento cauteloso del mercado en general.
El mercado laboral reveló una clara preferencia por roles tecnológicos especializados. Los ingenieros de aprendizaje automático encabezaron la lista con un extraordinario crecimiento del 88 por ciento, seguidos por los ingenieros de búsqueda con un 39 por ciento y los analistas de banca de inversión con un 35 por ciento, según el informe.
Si bien los sectores más grandes mostraron un crecimiento moderado, los sectores de medios y entretenimiento y diseño emergieron como puntos brillantes inesperados.
La industria de los medios registró un notable aumento del 22 por ciento en la contratación de nuevos talentos y un crecimiento del 9 por ciento en Mumbai.
De manera similar, el sector del diseño mostró un crecimiento general del 30 por ciento interanual, con las subcategorías de arquitectura y diseño de interiores viendo un aumento del 27 por ciento en la contratación de nivel inicial, según el informe.
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