Profesionales de 7 hospitales madrileños se forman en modelo LEAN en Arganda del Rey

En esta jornada formativa participaron profesionales de siete hospitales pertenecientes al Servicio Madrileño de Salud (Sermas).
Esta iniciativa se enmarca dentro de la implementación del modelo #LEAN en el sector de la salud, que ha revolucionado la forma en que los hospitales operan y brindan sus servicios.
Se trata de un enfoque que se centra en el cambio cultural, integrando esta metodología de #gestión en el ADN del hospital. El objetivo principal es poner al paciente en el centro de todas las decisiones y acciones, promoviendo una cultura de mejora continua entre los profesionales.
Durante el curso, se trabajó en estrategias para fomentar la participación activa de todo el equipo, la asunción de responsabilidades y la resolución de problemas de manera colaborativa.
Se hizo hincapié en la importancia del trabajo en equipo, la implementación de procesos de mejora diaria y la creación de un ambiente de confianza y respeto que permita a los profesionales contribuir de manera significativa a la organización.
La formación contó con la presencia de profesionales de los equipos directivos y de los servicios de Hospital de Día y del Área Quirúrgica de los hospitales del Sureste, Infanta Leonor, Getafe, Leganés, La Princesa, Infanta Sofía y Puerta de Hierro, demostrando el compromiso de la Comunidad de Madrid con la excelencia en la atención sanitaria.
El modelo LEAN ha demostrado ser una herramienta eficaz para optimizar los recursos
El modelo LEAN ha demostrado ser una herramienta eficaz para optimizar los recursos, mejorar la calidad de la atención al paciente y promover una cultura de mejora continua en los centros sanitarios.
La colaboración entre distintos hospitales de la región en este tipo de iniciativas contribuye al fortalecimiento del sistema de #salud y a la profesionalización de los servicios sanitarios en la Comunidad de Madrid.
Este curso en el #Hospital Universitario del Sureste representa un paso más en la apuesta por la excelencia y la innovación en la gestión hospitalaria, consolidando a la región como un referente en el ámbito de la salud en España.
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