El Ayuntamiento de Santander anuncia una convocatoria de subvenciones con más de 1 millón de euros para promover el emprendimiento, el empleo y la igualdad, incluyendo incentivos específicos para mujeres mayores de 45 años.
Según ha informado la concejala de Empleo, Chabela Gómez-Barreda, esta convocatoria contará con una inversión superior a 1,2 millones de euros, equivalentes a más de 130.000 euros en moneda europea, destinados a apoyar a emprendedores, empresas locales y colectivos vulnerables.
Este programa de ayudas ha sido una pieza clave en la estrategia del consistorio para fortalecer el tejido empresarial local y fomentar el #empleo estable en la ciudad.
Desde su primera edición en 2019, ‘Santander Crea y Emplea’ ha facilitado la puesta en marcha de numerosos proyectos de emprendimiento, además de promover la contratación directa en pequeñas y medianas empresas.
La iniciativa también busca atraer talento joven y retener a profesionales que, por diferentes motivos, consideran abandonar Santander. La estrategia del Ayuntamiento ha estado en línea con las políticas nacionales e internacionales que priorizan la #igualdad de oportunidades y el desarrollo sostenible.
Una de las principales novedades de esta edición es la incorporación de incentivos específicos para facilitar la contratación de mujeres mayores de 45 años.
Gómez-Barreda explicó que esta medida responde a un acuerdo plenario aprobado en febrero pasado, en el que se reconocía la necesidad de ofrecer mayores apoyos a las mujeres en esta franja de edad, que enfrentan mayores dificultades para acceder o mantenerse en el mercado laboral.
La iniciativa busca reducir la brecha de género y promover la participación activa de las mujeres en la economía local.
Empresas con capacidad de contratación en #Santander y los jóvenes retornados que han establecido su residencia en la ciudad
Además, el programa está dirigido a otros colectivos prioritarios, como jóvenes menores de 30 años, jóvenes con discapacidad hasta los 35 años, empresas con capacidad de contratación en Santander y los jóvenes retornados que han establecido su residencia en la ciudad.
Con esto, el Ayuntamiento busca crear un ecosistema más inclusivo y dinámico, donde todas las personas tengan oportunidades de desarrollo.
Cabe destacar que esta tercera edición ha sido diseñada para simplificar los trámites administrativos, adaptándose a la Ley de Simplificación Administrativa de Cantabria, que entró en vigor en 2020 con el objetivo de facilitar la gestión de subvenciones y ayudas públicas.
La convocatoria se publicará en el Boletín Oficial de Cantabria en los próximos días, y los interesados podrán presentar sus solicitudes en los plazos establecidos.
El impulso a la economía local, la promoción de la igualdad de género y la integración de colectivos vulnerables son los pilares que sustentan esta iniciativa.
La apuesta del Ayuntamiento por potenciar el talento y las capacidades de sus vecinos refleja un compromiso firme con un desarrollo económico inclusivo y sostenible, que beneficie a toda la comunidad.
